если очень-очень затрудняешься, выстави вопросы здесь. Общими усилиями с ними расправимся.
А вообще-то, у меня такого не было (предмет с контрой был, теста не было).

Отредактировано Пончик (2005-12-01 08:23:08)

99 - все записи вносятся в тр.книжку в срок не позднее 5 дней СО ДНЯ ИЗДАНИЯ ПРИКАЗА
194 - тр.кн. и дубликаты, не полученные работниками при увольнении либо в случае смерти, хранятся в течении 2-х лет в кадровой служюе орг-ции, по истечении указанного срока невостребованные тр.кн.хранятся в архиве орг-ции в течении 50 лет.
Это то, что я нашала в своих лекциях.

Вопрос по контр. у меня в задании нет номера диплома поступающего на работу. как в этом случае оформить в трудовой сведения о работе??

А как звучит вопрос? В моей контрольной не просили заполнять штатное расписание.. просили сделать только записи в трудовых книжках... ну и внести измнения в штатное. Я его сделала в произвольной форме, кажется

Севелита , тогда можно придумать свой или просто указать №...
а где там в трудовой нужно номер диплома указывать? чей то я не припомню такого...

Отредактировано Нитка (2006-02-16 15:35:29)

а-аа, вон оно чего...точно точно

2.1. Предусмотренные Правилами ведения трудовых книжек сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовых книжек, заполняются следующим образом:

запись об образовании (основном общем, среднем общем, начальном профессиональном, среднем профессиональном, высшем профессиональном и послевузовском профессиональном) осуществляется только на основании надлежаще заверенных документов (аттестата, удостоверения, диплома и т.п.);
запись о незаконченном образовании соответствующего уровня может быть произведена на основании представленных надлежаще заверенных документов (студенческого билета, зачетной книжки, справки образовательного учреждения и т.п.);

...
2.3. Изменения записей в трудовых книжках о фамилии, имени, отчестве и дате рождения производятся на основании паспорта, свидетельств о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов и со ссылкой на их номер и дату.
Указанные изменения вносятся на первую страницу (титульный лист) трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается прежняя фамилия или имя, отчество, дата рождения и записываются новые данные. Ссылки на соответствующие документы делаются на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяются подписью работодателя или специально уполномоченного им лица и печатью организации (или печатью кадровой службы).

2.4. Изменение (дополнение) на первой странице (титульном листе) трудовой книжки записей о полученных новых образовании, профессии, специальности осуществляется путем дополнения имеющихся записей (если они уже имеются) или заполнения соответствующих строк без зачеркивания ранее внесенных записей.

Ну и где здесь написано, что нужно написать ссылку на № диплома?

Не сказано о необходимости сделать ссылку на соответствующий документ, дополняя ранее внесенные в титульный лист сведения об образовании или профессии и специальности. Некоторые специалисты <в частности в институте Аксенова> считают, что такая ссылка необходима, а пояснение к дополнительной записи в строке "Профессия, специальность" должно располагаться на внутренней стороне обложки трудовой книжки. Но это во-первых, не всегда возможно, т.к. размеры бланков трудовой книжки не позволяют фиксировать все изменения в профессии, специальности, а во-вторых, действующие Правила такой фиксации не предусматривают.

Это не я придумала   а жаль! Я просто цитирую другие, альтернативные источники знаний типа инструкций по ведению ТК и разъяснения специалистов

по моему, ко временнному

В моей К/р, как и у Нитки (а вы выше читаете?) не требовалось само штатное расписание. Требовали лишь внести изменение в штатное расписание. Вот его и нужно приложить 
А вообще надо читать, что написано в задании. Их (задания) иногда меняют.

Закрытое акционерное общество «Радуга»
г. Деломысск

ПРИКАЗ

       29.09.2004 г.                                                                                               № 113

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ

В связи с внедрением локальной компьютерной сети и увеличением компьютеризированных рабочих мест

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Ввести в штатное расписание должность системного администратора компьютерной сети с окладом 7000 рублей.

Директор                    Букл-                     /О.М. Буклетов

пдскажите,в заполнении трудовой книжки в крайней правой графе(где пишется на оснавании какого док-та и номер)во 2задании на основании приказа №36,а в 3задании -на основании приказа директора ЗАО "Радуга"№52л/с.В заполнении так и писать на основании директора радуги №52,или просто писать -на основании приказа №52???????

Обычно в трудовой пишется

приказ №12л/с или приказ №12-к
от 12.12.2000г.

у меня контрольные еще не пришли, так что точнее сказать не могу, но основная запись № приказа и дата

Отредактировано Нитка (2006-05-23 09:22:39)

Подскажите, получила тесты, там куча вопросов о трудовых отношениях (трудовы договора, возраст и т.д.), кадровые вопросы, в каких лекциях это находится. У меня есть только две лекции по дел.админ. Трудовые книжки и Делопроизводство в бухгалтерии, но там, увы ничего подобного нет. Может у меня лекций не хватает? У меня 3 курс, менеджмент.

Тады я попала. Нет у меня 3-й лекции. Звонила в пред-во сказали, что не может быть такого. Если у кого есть в эл.виде, киньте, плиз на lusber@mail.ru.